?。ㄓ浾?李麗娟）近年來，市工商局始終把黨組中心組理論學習作為一項基礎性、源頭性工作和治本之策，在“堅定黨性、提升修養、開闊眼界、精通業務”的思路指導下，明確學習任務，完善學習制度，豐富學習形式，提升學習實效，不斷強化服務全市六大攻堅和推進工商事業發展的智力保障。

　　精心組織，落實措施，把學習抓細

　　黨組中心組理論學習重在堅持，貴在抓細，主要從三個方面著力：

　　計劃安排細。每年伊始，都要召開專題黨組會議，總結上年度學習情況，確定當年學習計劃，研討學習課題，篩選學習材料，精心謀劃全年學習，從學習的重點、形式等方面明確要求，從學習的量和度上合理安排，確保中心組學習不簡單、不走樣。

　　過程組織細。制訂完善學習制度，對考勤、交流、通報和學習檔案等作出規定；專門為黨組成員印制學習筆記本，堅持學前發通知、列提綱，做到學習時間、人員、內容、要求“四明確”；“一把手”主持學習，人教科長擔任學習秘書，會前本人簽到，會中記錄、拍照；學后整理學習筆記和影像檔案，并及時協調解決學習中出現的各種問題。

　　規范落實細。“一把手”堅持定期調閱學習筆記、學習檔案，對發現的問題，由學習秘書負責梳理歸納、及時提醒、限期整改，推動中心組學習常態化制度化。

　　聯系實際，知行合一，把學習抓實

　　黨組中心組學習是提升領導干部素質的重要抓手，更是解決問題、推動工作的有力保障。市工商局通過“三個結合”抓學習、出成效。

　　結合時政熱點。凡是中央、省、市的重要文件、重大部署和重要會議精神，都由黨組成員帶頭，爭取在一周之內學習。

　　結合重點活動。緊密結合“三嚴三實”、“兩學一做”學習教育等工作，組織全體班子成員加強對政治理論、當前形勢、黨的知識等方面，對黨章黨規、習近平總書記系列重要講話精神的系統深入學習，記筆記、寫體會，深入理解領悟，為干部帶好頭，以活動開展持續增強黨組的凝聚力、戰斗力。近兩年來，該局黨組先后開展集中學習、研討21次，撰寫調研報告12篇；在全局范圍集中開展“兩條例一準則”學習和專題測試，以考促學，以知促行，鞏固和提升學習效果。

　　結合推進工作。理論學習和具體實踐相結合既是工作難點，也是學以致用、學用相長的切入點。該局深入開展學習研討，找到了抓班子、帶隊伍、促工作方面存在的問題，推出并認真落實《領導干部黨風廉政建設主體責任雙單督辦提醒制度》等三項新制度，將“咬耳扯袖、紅臉出汗”從要求變成行動，在系統內部探索建立全面從嚴治黨新機制，榮獲全市紀檢監察創新成果二等獎。

　　創新載體，以上率下，把學習抓活

　　在加強黨組中心組學習的同時，采取靈活多樣的形式，推動理論學習在全系統生動活潑地開展。

　　開辦紅盾講堂，擴大學的范圍。班子成員輪流上黨課、講業務，“一把手”每年都為全系統至少作一次輔導報告，帶好頭、當表率；市局班子成員精心準備，為大家講課。在機關業務骨干輪流講課，全員參加的同時，主動邀請專家學者，舉辦高水平的講座，引領整個系統學習教育扎實有效開展。近兩年先后開展集中學習67次，學習的覆蓋面日益擴大。

　　局長走基層，提升學的效果。每位黨組成員每季度都要到分管單位開展一次走訪調研，指導分局班子理論學習，解決遇到的問題，與基層工商干部和企業商戶面對面溝通，既幫助基層解決實際問題，又促進干部隊伍作風轉變，實現了以學促做、以做踐學，共同提高。

　　傳統+現代，激發學的熱情。組織觀看警示片，開展網絡教育培訓，嚴格落實“三會一課”制度，每月以支部為單位開展“主題黨日”活動，組織黨員干部到紅色教育基地加強黨性教育，進一步堅定信念，錘煉作風，增強黨性。2016年度公務員網絡學習平均分達108.56分，在全市名列前茅。
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